06.02.2020

Как оплачивать перерыв на перекур

Работодатель не обязан предоставлять работникам такие перерывы. Поэтому, как считают консультанты Роструда, оплате эти перерывы не подлежат. Но время их начала и продолжительность должны быть оговорены колдоговором или дополнительными соглашениями с работниками.

Коллективный договорСкачать в формате Word

Время, выделяемое на такие перекуры, не включается в рабочее время и не должно оплачиваться. Перерыв на обед также не входит в рабочее время (часть 1 статьи 108 ТК).

Источник: сайт «Онлайнинспекция.рф»

Перерывы: распространенные ошибки